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据共青团江苏省委官网消息，近日，江苏多个地市相继发布调研报告，探讨如何吸引青年人才。

人才是竞争之本、创新之要、强城之基。江苏作为经济大省、制造业大省，综合实力强大，要稳挑大梁，关键在强化人才支撑，奋力书写高质量发展新篇章。人才，始终是江苏最旺盛的生命力。江苏求贤纳士是落实“投资于人”的重要抓手，亦是精准服务产业、备战未来竞争的长远大计。江苏牢牢把握“人才”这个关键点，在引才育才管才用才的“全链条”上下功夫，从产业带来的“薪”机遇，到精准服务打造的“职”引力，坚持产教融合、产才融合，以人才“第一资源”激活发展“第一动能”，江苏大地上“千里马”竞相奔腾，跳动最强劲的青春脉动，把人才“关键变量”转化为兴城强城的“最大增量”。

政策聚才，推动人与城的“双向了解”。人才是城市竞争力的核心要素。持续推动江苏高质量发展，要充分挖掘内在的人才资源，主动释放求贤若渴的信号，拿出关键岗位，向人才抛出“橄榄枝”，降低人才流动壁垒，以“真金白银”广纳贤才，让更多的人才能够轻松地来到江苏、留在江苏。各地“抢人”模式开启，要真正抢到高素质、高技能人才，关键在搭建线上平台，让更多人才了解江苏、熟悉江苏、爱上江苏，让好政策要从“纸面”到“地面”，提升政府、企业的公信力，以诚信吸引更多高层次人才来江苏生活和工作，提升人才竞争优势，更好在未来发展和激烈竞争中赢得战略主动。

跨省送岗，促进人与城的“双向选择”。人才因产业而聚,产业因人才而兴。当前，江苏产业升级迫切，要加快推进智造变革，关键在匹配适合的人才，这就需要以各类招聘活动为契机，促人才就业创业，让人才春风吹拂江苏。据悉，南京站招聘活动将于4月26日在南京国际展览中心举行，以新质生产力为牵引，聚焦先进制造、人工智能等前沿领域，集结超1600家优质企业，提供线上线下优质岗位超3万个。产业在变革，人才也在进阶。招聘会现场设置特色招聘专区，在跨省送岗的同时，又能全方位展现江苏产业实力、地域特色和创新力量，增强江苏对人才的“磁引力”，也在双向选择中促进精准对接人才，推动人与城的“双向奔赴”。

保驾护航，实现人与城的“双向共赢”。江苏充分发挥拥有广阔的市场空间、丰富的产业资源和完善的产业链的优势，持续推出百万优质岗位，推动各类招聘活动贯穿全年，为各类人才搭建广阔舞台，看到江苏大有可为、大有作为，让人才走向江苏的同时，江苏也以开放的姿态、积极的政策，拿出具有竞争力的薪酬和岗位，营造“近悦远来”的人才生态，主动拥抱人才、留住人才。同时，在招聘现场设置主题空间，为求职者提供特色数字化服务，打造现场体验的场景，直观感受江苏的独特魅力，打造人才聚集“强磁场”，让人才有更加自由的发展空间，实现人生价值，为城市发展注入更多新力量。

夯实高质量发展人才根基，既要用心，也要用“薪”，始终重视和渴求人才，要抢人，更要留人，从政策、环境、服务、支持等多个方面努力，让江苏成为奋斗者圆梦的舞台、创新者的丰厚沃土、实干者的希望田野，推动江苏在推进中国式现代化建设中走在前列。（文/李茜）